Вопрос: Какой срок для предоставления служебного жилого помещения военнослужащему и членам его семьи?

Ответ: В соответствии с ч. 1 ст. 15 Федеральным законом от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 13.07.2015) «О статусе военнослужащих» (далее – ФЗ N 76-ФЗ ) военнослужащим — гражданам, проходящим военную службу по контракту, и совместно проживающим с ними членам их семей предоставляются не позднее трехмесячного срока со дня прибытия на новое место военной службы служебные жилые помещения. При этом военнослужащим — гражданам, имеющим трех и более детей, служебные жилые помещения предоставляются во внеочередном порядке.

Согалсно ч. 3 ст. 15 ФЗ  N 76-ФЗ военнослужащие — граждане, проходящие военную службу по контракту, и члены их семей, прибывшие на новое место военной службы военнослужащих — граждан, до получения жилых помещений по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, регистрируются по месту жительства, в том числе по их просьбе по адресам воинских частей. Указанным военнослужащим — гражданам и членам их семей до получения жилых помещений предоставляются служебные жилые помещения, пригодные для временного проживания, жилые помещения маневренного фонда или общежития.

В случае отсутствия указанных жилых помещений воинские части арендуют жилые помещения для обеспечения военнослужащих — граждан и совместно проживающих с ними членов их семей или по желанию военнослужащих — граждан ежемесячно выплачивают им денежную компенсацию за наем (поднаем) жилых помещений в порядке и размерах, которые определяются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с п. 1 Инструкции о предоставлении военнослужащим — гражданам Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту в вооруженных силах Российской Федерации, служебных жилых помещений, утверждённой приказом Министра обороны РФ от 30.09.2010 N 12801 (далее – Инструкция)  военнослужащим — гражданам Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации (далее именуются — военнослужащие), и совместно проживающим с ними членам их семей (далее именуются — члены их семей) предоставляются не позднее трехмесячного срока со дня прибытия на новое место военной службы служебные жилые помещения.

Согласно п. 5 Инструкции  военнослужащие обеспечиваются служебными жилыми помещениями в порядке очередности исходя из даты подачи (отправки по почте) заявления и документов.

При поступлении сведений о служебном жилом помещении, которое может быть распределено, структурное подразделение уполномоченного органа принимает решение о предоставлении служебного жилого помещения военнослужащему, включенному в список на предоставление служебного жилого помещения, о чем структурным подразделением уполномоченного органа в трехдневный срок направляется военнослужащему сообщение о предлагаемом жилом помещении по рекомендуемому образцу согласно приложению N 4 к настоящей Инструкции.

Следовательно, действующим законодательством предусмотрен трёхмесячный срок предоставления военнослужащему служебного жилого помещения. Такие жилые помещения предоставляются военнослужащим и членам его семьи в порядке очерёдности, исходя из наличия свободных жилых служебных помещений.

В случае отсутствия указанных жилых помещений воинские части арендуют жилые помещения для обеспечения военнослужащих — граждан и совместно проживающих с ними членов их семей или по желанию военнослужащих — граждан ежемесячно выплачивают им денежную компенсацию за наем (поднаем) жилых помещений в порядке и размерах, которые определяются Постановлением Правительства РФ от 31.12.2004 N 909 (ред. от 18.09.2015).

Таким образом, образом безусловного обеспечения военнослужащих в определённые сроки именно служебными жилыми помещениями действующим законодательством Российской Федерации не предусмотрено.  При этом установлена обязанность органов военного управления арендовать либо выплачивать военнослужащим денежную компенсацию за наем (поднаем) жилых помещений.

В случае неисполнении органами военного управления вышеуказанных обязанностей, военнослужащий имеет право обжаловать его действия в суд либо военную прокуратуру.

Вопрос: Возможно ли получение государственной помощи на детей одновременно в Крыму и Украине? Каким образом, возможно оформить свидетельство о рождении украинского образца для ребёнка, рожденного в Крыму?

Ответ: В случае если место проживания гражданина зарегистрировано в Крыму, и он имеет гражданство РФ, оснований для получения государственной помощи на детей в Украине, нет. Данная норма установлена п. 8.1. ст.8 Закона Украины «О создании свободной экономической зоны «Крым» и об особенностях осуществления экономической деятельности на временно оккупированной территории Украины».

На физических лиц, проживающих (находящихся) на территории СЭЗ «Крым» и имеют гражданство иностранного государства или являются лицами без гражданства, не распространяются государственные гарантии (льготы, пособия), установленные законами Украины «О государственных гарантиях восстановления сбережений граждан Украины», » о государственной помощи семьям с детьми «и другими законами Украины.

Таким образом, основания для выплаты государственной помощи на детей при наличии у гражданства РФ, отсутствуют.

По поводу оформления свидетельства о рождении, необходимо обратиться в любой судебный орган в Украине для установления факта рождения ребёнка. Данная категория дел должна рассматриваться в течении одного дня. После этого с решением суда обратиться в органы ЗАГС для получения свидетельства о рождении.

Подробный порядок рассмотрения в судебном порядке заявлений об установлении факта рождения регламентирован ст. 257-1 Гражданско-процессуальным кодексом Украины:

Вопрос: Имеет ли право военнослужащий на предоставление отпуска по семейным обстоятельствам?

Ответ: В соответствии с ч. 10 ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:

• тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
• пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
• в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, — по решению командира воинской части.

Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам, предоставляемого военнослужащему в соответствии с настоящим пунктом, увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно.

Аналогичные нормы содержатся в п. 11 Положение о порядке прохождения военной службы, утверждённого Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. N 1237.

Вопрос: Возможно ли предоставление отпуска одновременно с отпуском супруга военнослужащего?

Ответ: Согласно ч. 11 ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 13.07.2015) «О статусе военнослужащих» супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.

Также, в соответствии с п. 17 Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 «Вопросы прохождения военной службы» военнослужащим-супругам, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск по их желанию предоставляется одновременно.

Таким образом, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации супруга военнослужащего имеете право на предоставление отпуска одновременно с отпуском супруга.

Законодательством Российской Федерации не предусмотрен перечнь документов необходимых для предоставления военнослужащему отпуска одновременно с супругом.

По моему мнению, документом подтверждающим нахождение либо предоставление отпуска могут быть копия приказа о предоставления отпуска, отпускной билет, выписка из плана отпусков.

В случае отказа работодателя в предоставлении такого отпуска обжалуйте необходимо обжаловать его действия в прокуратуру, трудовую инспекцию либо суд.

Вопрос: Возможно ли стать членом садового товарищества наследнику?

Ответ: В соответствии с ч. 2 ст. 18 Федеральный закон от 15.04.1998 N 66-ФЗ (ред. от 14.10.2014) «О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан» членами садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения могут стать в соответствии с гражданским законодательством наследники членов садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения, в том числе малолетние и несовершеннолетние, а также лица, к которым перешли права на земельные участки в результате дарения или иных сделок с земельными участками.

В данном случае необходимо обратиться к нотариусу с заявлением о принятии наследства, и в садовое товарищество с заявлением о принятии в его члены.

Вопрос: Какой размер государственной пошлины при выдаче свидетельства о наследстве?

Ответ: Размер государственной пошлины за выдачу свидетельства о праве на наследство по закону и по завещанию составляет:

0,3% от стоимости наследственного имущества для детей, супругов, родителей, братьев и сестер;

0,6% от стоимости наследуемого имущества — для остальных наследников, но не более 1 000 000 р. (п.1 ст.333.24 НК РФ).

От уплаты госпошлины освобождаются лица, которые на день принятия наследства совместно проживали с наследодателем и продолжают проживать в этом доме, квартире после его смерти.

Вопрос: Каким образом признать ребёнка членом семьи военнослужащего?

Ответ: В случае если установления факта нахождения на иждивении необходимо для включении лица в качестве члена семьи в список нуждающихся в получении жилых помещений либо получения льгот предусмотренных военнослужащим.

В данном случае возможны следующие варианта решения вопроса.

1. Установления юридического факта нахождения на иждивении.

Для этого военнослужащий должен обратиться с соответствующим рапортом для включения лица в личное дело в качестве члена семьи либо включения в список нуждающихся жилым помещением. 

После получения отказа необходимо обращаться в суд для установления юридического факта нахождения на иждивении. С заявлением об установлении юридического факта имеет право военнослужащий, либо заинтересованный член семьи, в нашем случае мать.

При рассмотрении такого рода дел выясняет, является ли для заинтересованного лица помощь, оказываемая ему военнослужащим, постоянным и основным источником средств к существованию.

Доказательствами, представляемыми заявителями в подтверждение данных обстоятельства, являются, как правило, справки о заработке и других доходах военнослужащего, справки о размере пенсии или стипендии и т.п. заинтересованных лиц, если они являются получателями таких выплат. Также, как правило, предоставляются иные документы, характеризующие взаимоотношения между военнослужащими и лицами, претендующими на признание членами их семей, находящихся на иждивении: копии свидетельств о рождении и иных, подтверждающих родственные отношения, справки о составе семьи. Кроме этого, необходимо предоставить доказательства, подтверждающих сам факт предоставления военнослужащим средств на содержание иждивенца (например, перечисление ему денежных средств, приобретение для него каких-либо материальных ценностей и пр.).

2. Обжалование действий органов военного управления, связанных с отказом о признании члена семьи нуждающимся в обеспечении жилыми помещениями оп договору социального найма.

После получения отказа признании члена семьи нуждающимся в обеспечении жилыми помещениями оп договору социального найма, необходимо обжаловать в трёхмесячный срок действия органов военного управления. Административный иск подаётся в военный гарнизонный суд по месту проживания (пребывания) военнослужащего либо расположения органа военного управления.

При этом необходимо руководствоваться Семейным кодексом и Жилищным кодексом Российской Федерации в той его части, в которой лица вселены в качестве членов семьи военнослужащего и которые ведут с ним общее хозяйство, являются членами его семьи, имеющие право на предоставления жилого помещения по договору социального найма.

В качестве доказательств при рассмотрении дел данной категории судом принимаются документы, выдаваемые органами ЗАГС, подтверждающие родственные взаимоотношения, а также доказательства, подтверждающие иные обстоятельства, имеющие значение для дела (сведения о доходах, об отсутствии другого жилья и пр.). Также, необходимо предоставить документы, свидетельствующие о фактическом совместном проживании и ведении общего хозяйства заинтересованных лиц с военнослужащими (в частности, акты обследования условий жизни, договора найма и т.п.).

Также, следует обратить внимание, что члены семьи военнослужащего могут быть признаны членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма, в том случае если они являются гражданами Российской Федерации.

Вопрос: Какие нужны документы для заключения брака гражданином РФ на территории России?

Ответ: Для заключения брака гражданином РФ с иностранцем необходимы следующие документы:

1. Совместное заявление о заключении брака (в определенных случаях допускается подача отдельных заявлений);

2. Документы, удостоверяющие личности вступающих в брак (например, паспорт).

3. Документ, подтверждающий прекращение предыдущего брака, в случае, если лицо состояло в браке ранее;

4. Справки с места жительства иностранного гражданина и документы, подтверждающие отсутствие препятствий для вступления в брак (например, для гражданина Германии необходима справка о брачной правоспособности (Ehefдhigkeitszeugnis), выданная компетентным органом ЗАГС (Standesamt) по месту его постоянного жительства, и подтверждающая отсутствие препятствий к заключению брака по немецкому праву; для гражданина Украины справка от нотариуса Украины о том, что лицо не прибывает в браке);

5. В определенных случаях необходимо разрешение на вступление в брак до достижения брачного возраста (например, вступления в брак лиц не достигших брачного возраста).

Вышеуказанные  документы должны быть переведены на русский язык; перевод должен быть заверен (как правило, нотариусом). Помимо этого в определенных случаях на заверенных переводах документов должен быть проставлен апостиль (например, если лицо является гражданином Франции, Германии, Финляндии, Эстонии, Польши), или же данные переводы должны пройти консульскую легализацию. Проставление апостиля и консульская легализация не требуется для документов, полученных в частности из Белоруссии, Украины.

Вопрос: Какие выплаты положены военнослужащему при увольнении?

Ответ: Согласно ч. 3 ст. 3 Федерального закона от 07.11.2011 N 306-ФЗ (ред. от 08.03.2015, с изм. от 06.04.2015) «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет менее 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащему, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.

В соответствии ч 4 ст. 23 Федерального закона «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998 N 76-ФЗ  военнослужащим — гражданам, проходившим военную службу по контракту, имеющим общую продолжительность военной службы менее 20 лет и уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию. Порядок выплаты оклада по воинскому званию определяется Правительством Российской Федерации.

Таким образом, военнослужащий при увольнении имеет право на единовременное пособие:

при выслуге менее 20 лет- 2 оклада денежного содержания;

при выслуге 20 лет и более- 7 оклада денежного содержания.

Также, в случае если военнослужащий увольняется с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию, он имеет право на получение в течении года после увольнения, оклада по воинскому званию.

Кроме этого, военнослужащий имеет право на выплату денежного довольствия по день увольнения.